2022年常被视为中国品牌出海元年,越来越多的跨境外贸企业在品牌出海的方向跃跃欲试。
中国的大航海时代即将到来,在未来的十年内,一定会有100家全球知名的中国品牌出海。作为一个在跨境领域深耕的品牌人,我常说:“品牌不仅是企业的护城河,也是企业金字塔顶的领航灯!品牌是企业战略级别的增长引擎!

今天我来透彻聊聊为什么出海要做品牌?为什么要用数据化的方式做品牌?


|  任朝茜

品牌出海战略规划专家
数据化海外品牌战略体系研发者
任小姐出海战略咨询创始人

本科毕业于浙大,研究生方向是北航的导航制导,10年来一直专注数据化品牌出海战略,拥有丰富的海外增长实战经验及专业积累,并形成独创的数据化海外品牌战略体系,改善了中国企业出海平台式的单一商业模式。

其团队深度研究了1000+海外DTC品牌,以及数据化分析了100+细分品类赛道,深度服务并助力100+亿级跨境企业实现品牌战略升级。
文章
  • 1张图讲明白:品牌和非品牌的本质区别

  • 2大增长引擎:品牌引领企业的2大增长引擎

  • 6大增长功效:品牌给予企业的6大增长功效

  • 1个绝对优势:用数据化的方式打造海外品牌带来的绝对优势



为什么要做品牌?
为什么品牌是出海的下一个红利?
上面这张图能清晰说明,随着时间的积累,品牌企业与非品牌企业的本质区别是:企业利润是否能稳定持久增长
1. 对于非品牌企业,随着流量成本和营销费用的逐年增高,企业的利润是不稳定的(时而盈利时而亏损),企业整体抗风险能力差。
2. 对于品牌企业,营销费用可以逐年降低,但销售额却逐年上涨,利润越来越多。

为什么会造成这种区别?

其底层逻辑在于:品牌力会极大提高品牌或产品的自然声量。
这里解释一下品牌声量的专业术语:
品牌声量(Brand Volume )的释义:在特定时间内、企业品牌被提及的总数。是一个重要的衡量品牌在社会化媒体平台上健康度(地位)的指标。
自然声量的释义:用户自发讨论品牌词的声量,反映用户对品牌的兴趣和参与。自然声量不包括代购/销售发布的帖子、僵尸号发布的帖子、KOL、新闻机构以及官方发布的相关宣传帖等。
从上图可以看出: 
没有品牌力的企业,自然声量一直没有变化。也就是说今天在平台上卖货和明天卖货,以及后天卖货,毫无区别。
没有品牌力,企业的自然声量不会积累和增长,因此企业没有指名购买、用户复购和口碑传播,所以企业的销售额和营销费用紧紧挂钩,这也是我们常说的“广告停、销量停”。企业的增长过于依赖于流量成本和折扣力度,而这两点难以成为让企业有复利的核心竞争力。所以随着竞争的加剧,企业难以持续性发展。
与此相反的是,有品牌力的企业,其自然声量会随着时间的累积和品牌用户规模的扩大而极大提升。那么品牌的指名购买、用户复购和口碑传播随之而来。企业不会因为流量成本的升高,利润有显著的下滑。企业可以获得更稳健、更持久的增长,甚至是几何量级的增长。

什么是品牌力?

品牌力的三个衡量指标:
  • 指名购买

  • 品牌溢价

  • 自然声量

指名购买释义:当一个消费者走到终端的时候,还没有看终端到底都有哪些产品,而是直接表达要买某品牌的产品。
举例子,我口很渴,还没走进7-11之前就想买“农夫山泉”,我对农夫山泉就是指名购买。但是如果我进了7-11,看到元气森林在买一送一,于是选择了元气森林,这就不是指名购买。
从以上例子可以看出,非指名购买,非常依赖于渠道和折扣,因此转化成本非常高,而且持续性很差。相反,指名购买是占据用户心智,因此营销成本非常低

这里专门说一下,我们做过大量的数据统计,对于亚马逊渠道上有品牌力的品牌评价标准如下:
  • 指名购买占比30%以上

  • 品牌溢价10%以上

  • 自然声量占比30%以上

说明:
指名购买占比30%以上:指亚马逊每个月的流量中自己品牌词的搜索流量占比在30%以上;
品牌溢价10%以上:指在亚马逊上,自己品牌的listing价格高出同类型产品10%以上(不同客单价溢价不同,对于$20以下的产品,品牌溢价一般在10%,对于$100以上的产品,品牌溢价可以做到30%左右);
自然声量30%以上:把自己品牌的线上用户发帖全部统计出来,非广告用户的发贴在30%以上。


我常说:“品牌不仅是企业的护城河,也是企业金字塔顶的领航灯!品牌是企业战略级别的增长引擎!
对于跨境企业,尤其是亚马逊大卖来说,品牌引领的战略级增长主要体现在2个方面:

1. 提升新品进入市场的成功率

2. 提升老品进入新渠道的成功率

以上两种增长方式,跨境企业最常见的增长方式。具体解释一下:

1. 提升新品进入市场的成功率:

对于很多跨境企业,尤其是配饰类、宠物类、儿童玩具类的卖家,主要的增长方式就是靠不断推出新品。但是如果没有品牌,单纯只是卖货的话,每一次推出新品的难度都是一样的。

这就好比在细分类目扎根5年的亚马逊大卖,与2023年刚刚入场亚马逊的new comer,推出新品想打爆的难度是一样的,多的只不过是选品经验和运营经验。也就是说今年卖货、明年卖货、与后年卖货,没有本质的区别,因为没有企业复利的积累。而且由于流量成本的飙升,推出新品的成本更高、运营难度更高。

但我们反观品牌,在品牌力的积累下,新品推出的曝光度会越来越高(品牌自有的用户越来越多),产品力会越来越强(品牌越来越深刻了解自己用户的数据和需求,并伴随研发能力的积累),所以新品推出的成功率随之越来越高。

举个例子,苹果今年推出智能眼镜(Apple Vision Pro),一推出就很受欢迎,是因为果粉们把他们对于ipad,iphone,mac,airpod等产品的喜爱和信任转移到了新品上。而很多创新企业推出智能眼镜的道路相对漫长很多。

2. 提升老品进入新渠道的成功率
对于一个增长良好、销售规模比较大的单品或爆品,跨境企业较为快速的增长方式就是拓渠道和拓区域。
举个例子,我们今年很多户外用品的甲方(他们的主要销售市场在北美),都开始想要拓展南半球区域的市场。因为夏季(6-9月)是户外用品的旺季,但是冬季就销量跌幅比较大。因此开拓澳大利亚、新西兰等市场,可以让户外用品企业在全年的销量上保持平稳。

但是如果没有品牌,你会发现作为一个资深亚马逊卖家,今年2023年进入新区域的难度和new comer也是毫无区别,还是一切从0开始。

另外,当你开始开拓新的线上渠道(比如拼多多的Temu),你会发现仅仅只是卖货的卖家,毫无优势可言,要努力研究平台规则、适应平台的流量模式、学会按照平台的喜好去选品。

但是,如果你是一个品牌,比如雅诗兰黛,无论你进入哪个线上渠道或者线下渠道,你会发现非常容易。你的价格、产品、销售组合模式都不会有太大的调整。因为你是一个品牌,而渠道仅仅是你出货的渠道而已。

总结,当我们拥有了品牌力,我们在拓新品、拓区域和拓渠道上,都会受到品牌力的辐射,拓展起来事半功倍。

品牌是一个杠杆,撬动的是企业的商业模式。



除了上文讲的2大增长引擎,品牌还有6大增长功效,分别是:

1. 提升品牌溢价

2. 提升复购(培养用户忠诚度)

3. 提升转化率,降低转化成本(增大指名购买的比例,缩短购买决策周期)

4. 品牌是企业重要资产

5. 品牌凝聚内部资源,提升团队战斗力

6. 增强供应链溢价能

前三个是品牌对外的增长功效,提高客户的转化率和扩大营销能力;后三个是品牌对内的增长功效,提高企业内部的凝聚力和战斗力。

可能大家对后三个功效理解有点难度,我举个例子说明一下:

我有一个客户是个护类目的亚马逊大卖,今年他们想高价挖一个产品总监,目标是同一品类的某国货品牌的产品总监,工作经验十余年。在国货品牌,该产品总监年薪大约30万人民币,我的客户用两倍的年薪(约60万)去挖角。结果挖了一个月,对方还是不愿意过来。

这个客户和我复盘这件事,他感叹:员工对于品牌的热爱还是很强的!

我让这个客户仔细想想,2倍的工资都不足以吸引的人才过来,原因到底是什么?仅仅是是对自身品牌的喜爱吗?这对于一个成熟的职场人来说,未免过于草率。

事实上,在一个品牌企业,企业给每一个团队成员提供的是完善的支持系统,团队里任何一员都不是一个人在战斗,而是团队作战。

比如,就这个产品经理而言:

1. 品牌企业能给他提供

1)新产品在品牌核心用户群中的曝光,并获取其信任:品牌的核心用户对该品牌有一定的信任,这些信任会转嫁到新品上,因此新产品会有一定的曝光量,并会被大量的品牌老用户尝试购买;

2)新产品开发迭代的方向:品牌有自己用户的数据,有用户定量的需求分析,因此品牌知道产品哪里需要改进,知道未来产品发展方向。这些信息都是给新品开发提供数据支持和商业决策支持。

3)新产品的在品牌销售渠道上的稳定曝光和销售:对于成熟品牌企业,会布局自己稳定的销售渠道,比如微信小程序(瑞幸咖啡)、微信社群(花西子美妆)、淘宝天猫旗舰店、淘宝社群、线下店铺等等。所以新产品一旦上线,都会有一定曝光量和销量,这会极大增加产品成功的几率。

2. 而在非品牌的亚马逊大卖的企业里,企业可以提供给他:

1)供应链支持:针对新品设计,合作最好的供应链;

2)运营支持:新品上线后,配备专业的亚马逊运营人员,并给予新品推广的费用;

这么一对比,大家就会发现,产品经理在品牌企业里做产品创新,是有数据支撑、有方向引导、有营销渠道和品牌力支持的,所以做出成功产品的可能性极大。对于产品经理而言,无论是个人业绩还是成就感都是很大的。

而在非品牌的亚马逊大卖的企业里,需要产品经理个人能力超强:可以洞察用户需求,捕捉热点趋势,有完善缜密的商业推演能力,并且有产品定义和产品研发的能力。这种超强能力的个人,都可以直接创业了。也许这是亚马逊产品经理频繁跳槽的原因之一吧。

通过这个例子,我们可以看到:品牌的功效简而言之可以概括为两个字“方向”。

品牌不仅强化外部营销的方向(占领用户心智、降低媒体合作成本、提高用户转化率),更重要的是给予企业内部前进的方向,凝聚团队内部力量,提供完善支持系统,让团队内每一个人都像一支队伍一样战斗,也让一个团队像一个战士一样快速前进。



上文明确为什么要做品牌之后,现在就来聊聊我们最擅长的事情:数据化构建品牌。

为什么要用数据化的方式构建品牌?

如上图(左)所示,当我们不依据数据做商业决策时,无论我们是构建品牌还是做产品创新,我们都太过依赖于主观判断和经验主义。这时做企业就好比开盲盒,下一个项目开出来是爆品还是废品,都是有极大可能的,没有事先的规划和预判,企业的风险极大。

而当我们用数据化的方式构建品牌时,正如上图(右)所示。在商业战场上,我们是精锐部队出击,地图全开,知道炮火往哪打锁定目标市场和目标用户,精准打击。这就是以大数据为基础的精准定位、精准营销、和精准构建品牌。

可能很多读者关于数据化构建品牌的概念比较模糊,大家可以阅读我们的一个咨询项目案例:《如何用数据化的方式构建一个脱毛仪品牌》。看完会对数据化构建品牌有更深的认知。

同时大家也可以问一问自己:是喜欢开盲盒?还是喜欢精准打击?

如果大家对跨境企业的“数据化品牌出海“感兴趣,欢迎找我们咨询。我们的分析师团队会为你的企业提供最专业的发展瓶颈诊断和解决方案预判。

同时,我们也提供行业最专业的品牌内训课程《如何实现几何量级的增长?|任小姐企业内训》。我们的企业内训服务是专门为咨询客户提供的内训课程,目的是提高我们甲方团队对品牌的认知以及加深对行业品牌策略的了解,以便在之后的品牌落地过程中更高效的执行。目前,我们的内训课程逐步开放给更多需要帮助的企业。


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【任小姐出海战略咨询】是行业首选的品牌出海战略咨询公司,其使命是助力中国企业品牌出海,实现显著的、可持续的海外业务发展。我们以「数据化海外品牌战略」体系为核心,以完善的数据中台、行业中台、策略中台为依托,以结构化的咨询人才培养体系为执行业务单元,为中国出海企业构建数据化的品牌策略。

我们团队深度研究了1000+海外DTC品牌,以及数据化分析了100+细分品类赛道,深度服务并助力100+亿级跨境企业实现品牌战略升级,其品类覆盖时尚/快消、3C/家电、智能制造、园艺/家居、工业/汽配等领域。

旗下的【DTC案例商学院】旨在为跨境CEO和品牌营销总监提供更靠谱的一手战略资讯和海外市场案例学习平台。用专业的数据化方法解析每一个经典的DTC案例,结合Case Study经典商科教学法,让每一个学员从0到1学习模仿超越,真正形成自己的完善的战略级品牌出海方法论。


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