人类是群居动物,每个人的心里都有一杆秤,用来衡量自己在人群中应该有的形象。为了保住自己期望的形象,人会做很多自己讨厌的事情。

所以,降低焦虑程度,减少心理内耗,从来不应该是网上常说的,忽略别人对自己的评价,而是改变自己,改变自己心里的那一杆秤,改变自己期望得到的形象,让自己的期望更靠近自己想要的形象,而不是群体想要的形象。


为什么你会想要维持自己的对外形象?

根据心理学,社会比较理论。

外界评价往往包含了与他人比较的信息,当他人对自己给予好评时,意味着自己在某些方面优于他人或达到了一定的社会标准,从而满足了个体的自尊心和成就感;反之,负面评价可能会让个体觉得自己不如他人,威胁到自尊心,因此会格外在乎。

作为群居动物,个体的自尊心和成就感需要得到满足,这是获得心理生存的必需品,否则人就会变成行尸走肉。

那么,我们要永远被群体裹挟着走完一生吗?当然不,这里有一个漏洞。自尊心和成就感,谁来定标准?如果标准由群体定,你的人生就会一直被安排。如果标准由自己定呢?主动权当然在自己手里。

这就是文章开头说的,改变自己期望得到的形象。


忽略别人的评价有可能吗?

很明显,不可能!

根据马斯洛需求层次理论,归属与爱的需要是人类的基本心理需要之一。人们渴望与他人建立亲密关系,被他人接纳和认可,成为某个群体或社会的一员。外界的评价往往反映了个体是否被他人接纳和认可,因此人们会在乎他人的看法,以满足自己的归属与爱的需要。

人需要归属感,这是人作为群居动物的天性。归属感从哪里来,当然是与他们不断地输出,然后得到反馈。

网上很多人说,缓解焦虑最好的方法就是不听他人的评价。这种方法不能说绝对不行,只是太简单粗暴了。对于心理状态已经不是很好的人来说,用这种方法只会加深自己的心理内耗。

我们需要深挖,为什么听到他人的评价,自己会焦虑。

问题不出现在他人身上,也不出现在评价上,而是自己接收到的信息与自己内心的标准上。

根据不同的人生阶段,构建不同的标准,培养筛选评价的思维方式。这是环节焦虑的终极良药。




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